Führungskompetenzen für Mitarbeiter*innen in der Position Gruppenleitung

Das Angebot bietet sowohl frisch gekürten als auch erfahrenen Gruppenleitungen
gezielte, wertvolle Unterstützung ihr Wissen über Führung- und Führungshandeln systematisch zu erweitern und liefert professionelle Impulse die individuelle Führungserfahrung zu reflektieren und das eigene Führungshandeln zu professionalisieren, die Erwartungen von Team und Teamleitung zu verstehen und sich zu fragen: Wie kann es mir mit Freude gelingen die Position einzunehmen und sie zu gestalten.
Inhalte:
zielgruppenspezifische aufbereiteter thematischer Input :
- Führungskompetenzen und -aufgaben in der Position Gruppenleiter*in
- Führungsmotivation: Führungnsmodelle
- Person-Rolle-Position
- klassische Spannungsfelder wie Führungsdilemmata; Strategien zum produktiven Umgang
mit Rolle und Persönlichkeit
- Stärkung durch Ressourcenaktivierung
- Umgang mit Emotionen,
- Umgang mit Ambivalenz

Kurstermine

Anzahl: 4

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Dozent(en)

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